Software para gestão da NR-1

O ciclo psicossocial inteiro, sem planilhas soltas.

Da estrutura organizacional ao relatório de gestão psicossocial: uma plataforma para RH, SST, SESMT e consultorias operarem o recorte com método e integrá-lo ao PGR.

Explorar recursos

Inventário de riscos

Versão 03 · Em validação

Sobrecarga de trabalhoCrítico
Falta de clareza de papelAlto
Baixo suporte socialModerado

16 áreas funcionais

Tudo o que sustenta um ciclo completo.

A NRVita foi desenhada em torno do fluxo real de gestão, não ao redor de uma única pesquisa.

Estrutura organizacional

Departamentos, setores e cargos que segmentam resultados e responsabilidades.

Ciclos e coleta anônima

Links por setor, acompanhamento de adesão e formulário sem cadastro do colaborador.

Análise comparável

Resultados por fator, categoria e setor, com comparação entre ciclos.

Inventário versionado

Registro central dos riscos, critérios, controles e validações.

Planos e reavaliação

Responsável, prazo, progresso, evidência e sugestão de novo ciclo.

Relatórios e auditoria

PDFs de gestão psicossocial e linha do tempo automática dos eventos.

O custo invisível da fragmentação

Quando cada etapa vive em uma ferramenta, ninguém enxerga o ciclo.

A NRVita reduz o esforço de reconstruir contexto e mantém a ligação entre achado, decisão, ação e resultado.

Formulário isolado

não explica como o risco virou prioridade

Planilha de ações

não preserva contexto nem versão

Pasta de documentos

não avisa quando reavaliar

Dashboard genérico

não gera inventário ou evidência

Aderência por porte

Especialmente forte para empresas de 20 a 500 colaboradores.

Times que já sentem a complexidade do processo, mas não querem depender de uma operação manual e cara a cada novo ciclo.

RH que precisa coordenar sem carregar tudo sozinho
SST ou SESMT que precisa incorporar o tema ao PGR
Direção que quer visibilidade sem expor pessoas
Consultoria que deseja atender mais clientes com padrão

Perguntas sobre o produto

Antes de escolher uma plataforma.

A NRVita substitui o responsável técnico de SST?+

Não. A plataforma organiza o processo, os dados e os documentos. A definição da equipe e das competências técnicas necessárias continua sendo responsabilidade da organização.

A coleta identifica o colaborador?+

A experiência de resposta não exige conta ou dado pessoal. A empresa também pode configurar um número mínimo de respostas para impedir a exposição estatística de grupos pequenos.

É possível operar mais de uma empresa?+

Sim. A arquitetura é multiempresa e permite que consultorias, grupos econômicos ou operadores autorizados alternem entre organizações com isolamento de dados.

Quais relatórios a plataforma gera?+

A plataforma gera relatórios em PDF para resultados, inventário, planos e gestão do recorte psicossocial, além de manter a linha do tempo dos eventos do ciclo. Os documentos devem ser revisados e integrados ao PGR.

Veja como o seu próximo ciclo funcionaria dentro da NRVita.

Demonstração orientada ao porte e à maturidade da sua empresa.